Connect with us

technologia

Chief Executive Leadership Institute uhonorował Dariusa Adamczyka z Honeywell nagrodą Legend in Leadership Award

Published

on

Chief Executive Leadership Institute uhonorował Dariusa Adamczyka z Honeywell nagrodą Legend in Leadership Award

Prezes i dyrektor generalny Honeywell, Darius Adamczyk, odbierze nagrodę Yale Legend in Leadership Award przyznaną przez Yale Chief Executive Leadership Institute podczas CEO Yale Caucus 14 września w Waszyngtonie. Nagrodę wręczy Lynn Good, prezes, prezes i dyrektor generalny Duke Energy Corporation; oraz Doug Parker, prezes American Airlines Group.

Organizator klubu Jeffrey Sonnenfeld, starszy zastępca dziekana ds. studiów przywództwa w Yale School of Management, skomentował:

„Chociaż Darius Adamczyk rzadko szuka w centrum uwagi, jego śmiałe przywództwo w obszarach takich jak środowisko, społeczeństwo i zarządzanie (ESG) oferuje niezwykły obraz tego, w jaki sposób dyrektorzy generalni w produkcji, lotnictwie i technologii naprawdę zmieniają podejście swoich firm i wpływ na zrównoważony rozwój. .

„Adamczyk wykorzystuje 115-letnie dziedzictwo innowacji firmy Honeywell i kieruje swoją organizacją w dostarczaniu imponującej gamy przełomowych rozwiązań w zakresie zrównoważonego rozwoju w wielu obszarach biznesowych.

Na przykład:

  • Solstice, nowa generacja czynników chłodniczych o niskiej zawartości fluorowęglowodorów (HFC), które zmniejszają emisje CO2 o ponad 99% w porównaniu z poprzednimi modelami;
  • Zielone paliwo do silników odrzutowych wytwarzane z olejów odnawialnych (produkowane przy użyciu zastrzeżonego procesu ekofiningu firmy Honeywell), które umożliwia o 65% mniejszą emisję gazów cieplarnianych z samolotów;
  • Ekologiczny olej napędowy, który umożliwia 85-procentową redukcję transportu samochodowego i kolejowego;
  • Baterie przepływowe, które umożliwiają przechowywanie, transport i wykorzystanie nadmiaru energii wiatrowej i słonecznej w połączeniu z Duke Energy;
  • systemy dystrybucji wodoru, które stanowią nową, zrównoważoną alternatywę dla gazu ziemnego;
  • Technologia obróbki wstępnej i rozwiązań technologicznych LNG; oraz zastrzeżone oprogramowanie chmurowe do analiz ukierunkowanych na zrównoważony rozwój z wieloma zastosowaniami, od redukcji marnotrawstwa kosztów energii w standardowych systemach zarządzania budynkami komercyjnymi, przez optymalizację tras samolotów podczas startów i lądowań, po optymalizację operacji magazynowych i logistycznych.

„Te imponujące rozwiązania, dostępne pod kierownictwem Adamczyka, są złotym standardem tego, jak firmy o długiej tradycji mogą wnosić znaczący wkład w zrównoważony rozwój w kluczowych branżach, takich jak lotnictwo, transport, ogrzewanie, logistyka, materiały, technologia domowa i budowlana, urządzenia itp. w USA, ale na rynkach międzynarodowych, takich jak Chiny, gdzie Honeywell jest głównym dostawcą technologii energii odnawialnej.

READ  Gracze „Fortnite” zasługują na zwrot pieniędzy za skórki z ograniczeniami wiekowymi

„Honeywell odegrała również swoją rolę w walce z COVIDem. Oprócz osławionych działań firmy w zakresie produkcji masek, która wyprodukowała setki milionów masek na twarz w głębi kryzysu, Honeywell wspierał również kraje najbardziej dotknięte kryzysem. W samych Indiach w pięciu miastach założyli ośrodki intensywnej terapii Covid wyposażone w łóżka, tlen, zestawy środków ochrony osobistej i podstawową infrastrukturę medyczną.

„Honeywell znalazł się w indeksie technologicznym NASDAQ 100 tylko w tym roku, aw zeszłym roku znalazł się w 30-akcji Dow Jones Industrial Average, a żaden analityk nie ocenił negatywnie akcji Honeywell we wszystkich głównych bankach inwestycyjnych. Oczywiście to dopiero początek. Długoterminowy zrównoważony rozwój i transformacja technologiczna Honeywell na jej głównych rynkach energii, nauk przyrodniczych i technologii cyfrowych — w połączeniu z imponującymi wynikami finansowymi firmy z portfelem zamówień o wartości prawie 30 miliardów dolarów — będą napędzać trwały wzrost w nadchodzących latach”.

Tematem przewodnim tegorocznego posiedzenia jest „CEO, rzemiosło państwowe i koncentracja na strategii: priorytety biznesowe na rzecz globalnej stabilności i harmonii narodowej”. Wydarzenie zapowiada ożywioną, otwartą dyskusję z szanowanymi światowymi liderami biznesu ze wszystkich branż.

Partnerami konferencji są Alix Partners, Cowen, Edelman, EY, Heidrick & Struggles, NewsGuard, Reichman Jorgensen Lehman & Feldberg, Stagwell i UPS.

O nagrodzie Legenda przywództwa

Nagroda Legend in Leadership Award została ustanowiona 25 lat temu, aby uhonorować obecnych i byłych dyrektorów generalnych, którzy służą jako żywe legendy, inspirując liderów w różnych branżach, sektorach i narodach. Byli laureaci to: Wołodymyr Zełenskij, Prezydent Ukrainy; Doug Parker, dyrektor generalny American Airlines; Albert Bourla, dyrektor generalny firmy Pfizer; Alex Gorsky, dyrektor generalny Johnson & Johnson; Lynn Good, dyrektor generalny Duke Energy; Lisa Su, dyrektor generalny AMD; dr Anthony Fauci, dyrektor NIAID; Doug McMillon, dyrektor generalny, Walmart; Arne Sorenson, dyrektor generalny, Marriott International; Andrew J. Young, burmistrz (1982-1990), Atlanta w stanie Georgia i ambasador USA przy ONZ (1977-1979); Brian C. Cornell, prezes i dyrektor generalny Target Corporation; Doug McMillan, prezes i dyrektor generalny Walmart; Ivan G. Seidenberg, prezes i dyrektor generalny Verizon Communications; Ken Frazier, prezes i dyrektor generalny Merck & Co.; Randall L. Stephenson, prezes i dyrektor generalny AT&T; Colin Powell, emerytowany czterogwiazdkowy generał armii amerykańskiej, przewodniczący połączonych szefów sztabów (1989–1993) i 65. sekretarz stanu USA (2001–2005); Virginia M. (Ginni) Rometty, przewodnicząca, prezes i dyrektor generalny IBM Corporation; Janet Yellen, Sekretarz Skarbu Stanów Zjednoczonych; Paul Polman, dyrektor generalny, Unilever PLC; Mary T. Barra, prezes i dyrektor generalny General Motors Company; Brian Moynihan, prezes i dyrektor generalny Bank of America; David M. Rubenstein, współzałożyciel i współprzewodniczący, The Carlyle Group; Leonard S. Schleifer, prezes i dyrektor generalny oraz George D. Yancopoulos, prezes i dyrektor ds. naukowych Regeneron Pharmaceuticals; Brian Roberts, dyrektor generalny, Comcast; Marillyn Hewson, dyrektor generalny, Lockheed Martin; Jamie Dimon, dyrektor generalny JPMorgan Chase; oraz Ken Chenault, prezes i dyrektor generalny American Express. Pełną listę odbiorców można znaleźć w Internecie.

READ  Arabia Saudyjska pozyskuje fundusz nieruchomości o wartości 1 miliarda dolarów, aby zapewnić tysiące domów

O Dariuszu Adamczyku, prezesie i dyrektorze generalnym Honeywell

Darius Adamczyk jest prezesem i dyrektorem generalnym Honeywell. W kwietniu 2018 r. został wybrany prezesem Honeywell. Wcześniej został mianowany prezesem i dyrektorem generalnym w marcu 2017 r. po tym, jak przez rok pełnił funkcję prezesa i dyrektora ds. operacyjnych. Pełniąc te role, Darius skupił się na przyspieszeniu organicznego wzrostu Honeywell, zwiększaniu marż, przekształcaniu firmy w wiodącą firmę programistyczną, wykorzystywaniu kapitału i budowaniu kultury wysokiej wydajności.

Darius dołączył do firmy w 2008 roku, kiedy Metrologic, gdzie pełnił funkcję dyrektora generalnego, został przejęty przez Honeywell. Przez cztery lata był prezesem Honeywell Scanning and Mobility, podwajając wielkość firmy, zanim przez dwa lata kierował restrukturyzacją jako prezes Honeywell Process Solutions. W 2014 roku Darius awansował na stanowisko prezesa i dyrektora generalnego Honeywell Performance Materials and Technologies.

Przed dołączeniem do Honeywell, Darius zajmował kilka kierowniczych stanowisk w Ingersoll Rand i Booz Allen Hamilton. Karierę zawodową rozpoczął w 1988 roku jako inżynier elektryk w General Electric.

Darius urodził się 8 lutego 1966 w Polsce i wyemigrował do Stanów Zjednoczonych w wieku 11 lat. Uzyskał tytuł MBA na Uniwersytecie Harvarda, tytuł magistra inżynierii komputerowej na Uniwersytecie Syracuse oraz tytuł licencjata inżynierii elektrycznej i komputerowej na Uniwersytecie Stanowym Michigan. Darius ukończył również program inżynierski GE Edison oraz liczne kursy dla kadry kierowniczej w Wharton and Duke.

Otrzymał nagrodę Corporate Social Responsibility Award przyznawaną przez Foreign Policy Association oraz nagrodę dla absolwentów inżynierii elektrycznej i komputerowej im. Johna D. Rydera na Uniwersytecie Stanowym Michigan. Został również nazwany „Best CEO” przez Institutional Investor w całym amerykańskim zespole wykonawczym w 2019 roku oraz „Most Admired CEO” przez Charlotte Business Journal w 2020 roku.

Darius jest wiceprzewodniczącym Rady Biznesu USA-Chiny, członkiem Rady Dyrektorów Okrągłego Stołu Biznesu oraz członkiem Rady Biznesu i Aspen Economic Strategy Group. Ponadto został wybrany do Rady Dyrektorów Johnson & Johnson w 2022 roku.

READ  Węgry planują przeprowadzić referendum w kwestiach LGBT na początku 2022 r.
Continue Reading
Click to comment

Leave a Reply

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *